
キャリア採用
営業部 セールスメンバー(本社・セントラルオフィス)
Ideal Candidate
求める⼈物像
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必須条件
・営業経験者
・普通自動車免許(AT限定可)※社内車利用の為 -
歓迎条件
・経営環境の変化を楽しむ、前向きな方
・製造業での営業経験あり
(半導体製造、電子部品、エレクトロニクス製品メーカー) -
その他
将来的には、チームリーダー(主任級)としてリーダーシップを発揮し、業務に取り組んで頂ける方
Requirements
募集要項
職種・所属先 | 営業部 営業グループ セールスT |
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雇用形態 | 正社員 |
募集人数 | 1名 |
募集背景 | 主に半導体業界への生産体制拡大のため、増員いたします。 |
給与 | 想定年収:450万円~580万円 月給:288,000円~369,000円 (基本給210,000円~280,000円・地域手当[40,000円)・営業手当(20hみなし残業代43,031円~70,695円)を含む) 家族手当: 配偶者10,000円、子1人につき5,000円※扶養対象者のみ 残業代:20h/月超過分は別途全額支給 出張手当:有 経験や能力などを考慮して、給与を決定します ※試用期間は3ヶ月(試用期間中は賞与算定期間対象外及び特別休暇付与対象外、その間の雇用形態、条件に変更はありません。) |
仕事内容 | <具体的な業務> ・既存のお得意様企業へのルートセールス(営業担当者に帯同して、ルート営業を中心に日常業務をスタート) ※扱う商材が非常にニッチなため、中途社員のほとんどが入社後に商材理解を進めており、十分にキャッチアップできております。 ・売上高上位の国内重要顧客を担当していただきます。 ・その他製造、生産管理、生産技術、品質管理、調達部門等社内各部署との調整業務があります。 【組織構成】営業部 営業G セールスT 9名(チームリーダー1名、正社員3名、契約社員4名) 男女比率 1:2 【働く環境】 ・職場の過半数が20代~40代の社員が多く、若手~中堅で運営されており、入社年次に関わらず一定の裁量をもって活躍できます。 ・年間休日121日、フルフレックス制度、在宅勤務可など働き方の多様化を進めています。 ・有給奨励日を設け、夏季休暇に有休を取得し9連休、年末年始も有休と繋げている社員が多くフレキシブルに働けます。 ・男女問わず育児休業制度取得実績があり、育児休業復帰率100%で、子育てと両立しやすい環境です。 |
勤務地 | 本社・セントラルオフィス 〒214-0014 神奈川県川崎市多摩区登戸2437-1 ※2023年5月に新オフィスに移転しました |
最寄り駅 | 小田急線・JR南武線「登戸駅」より徒歩約3分 小田急線「向ヶ丘遊園駅」より徒歩約5分 |
勤務時間 | フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00~17:00 |
諸手当 | ・家族手当(配偶者:月10,000円、子ども1人につき:月5,000円)※被扶養者のみ ・通勤手当 ・時間外手当 ・出張手当 |
昇給 | 年1回(9月) |
賞与 | 年2回(6月・12月) 想定支給月数:5か月程度(2023年実績) |
退職金 | 確定拠出年金制度 中小企業退職金共済(継続3年以上) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日) ※年間休日121日(2023年) ・年末年始休暇 ・有給休暇 ※取得奨励日あり ・慶弔休暇 ・特別休暇 |
教育制度 | ・入社時導入研修 ・各種資格取得、ビジネス講座受講可能 |
福利厚生 | ・各種社会保険完備 ・パソコン貸与 ・オフィスカジュアル勤務可 |
その他 | ・フレックス勤務可能 ・ウォーターサーバー及びスープ類完備(無料) |
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